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2019/08/11 上午12:00:00 歡迎訪問。

從政府工作報告看人社部“二衙門”違規(guī)擾民亂象

2025-09-04 15:36:04 作者 : manager 瀏覽 : 評論

本文,是揭露以人力資源和社會保障部職業(yè)能力建設(shè)司司長吳禮舵(原人社部職業(yè)技能鑒定中心主任)和人社部人事考試中心主任吳劍英為代表的壟斷利益集團,違法違規(guī)、欺民擾民的第110篇文章。

2025年3月11日,十四屆全國人大三次會議閉幕。國務(wù)院總理李強在政府工作報告中指出:清理廢除妨礙全國統(tǒng)一市場的規(guī)定做法,制定實施公平競爭審查條例;扎扎實實落實促進(jìn)民營經(jīng)濟發(fā)展的政策措施,切實依法保護民營企業(yè)和民營企業(yè)家合法權(quán)益,鼓勵有條件的民營企業(yè)建立完善中國特色現(xiàn)代企業(yè)制度;開展規(guī)范涉企執(zhí)法專項行動,集中整治亂收費、亂罰款、亂檢查、亂查封,堅決防止違規(guī)異地執(zhí)法和趨利性執(zhí)法。并提及一些干部亂作為、不作為、不善為,一些領(lǐng)域和地方腐敗問題依然多發(fā)。

政府工作報告中提到的這些工作任務(wù)和干部亂作為現(xiàn)象,正與江蘇英才職業(yè)技能鑒定集團、JYPC全國職業(yè)資格考試認(rèn)證中心遭遇的困境不謀而合。在以JYPC全國職業(yè)資格考試認(rèn)證中心為原告的一系列名譽權(quán)糾紛案中,人力資源和社會保障部職業(yè)能力建設(shè)司司長吳禮舵(原人社部職業(yè)技能鑒定中心主任)和人社部人事考試中心主任吳劍英,假借中華人民共和國人力資源和社會保障部名義,為了壟斷利益,屢次組織發(fā)布針對JYPC的侵權(quán)聲明,聲稱沒在人社部門備案就是國家不認(rèn)可。這顯然違背了公平競爭審查條例。沒有行政處罰權(quán)與執(zhí)法權(quán)卻一再越權(quán)行文,損害民營企業(yè)合法權(quán)益,更暴露出人社部職業(yè)技能鑒定中心、人社部人事考試中心背后某些干部“亂作為”的腐敗作風(fēng)。

人社第三方評價機構(gòu)備案制,違反公平競爭審查條例
 
被告人社部職業(yè)技能鑒定中心和人社部人事考試中心,依據(jù)《人力資源社會保障部關(guān)于實行職業(yè)技能考核鑒定機構(gòu)備案管理的通知》人社部發(fā)〔2019〕30號文,聲稱不在人社部門備案就是國家不認(rèn)可,顯然是以備案代替行政審批,變相設(shè)置市場準(zhǔn)入壁壘,干擾企業(yè)的正常經(jīng)營,嚴(yán)重違反了《公平競爭審查條例》。
行政審批職權(quán)需依法設(shè)立,審批改備案,需要備案的“職業(yè)技能考核鑒定機構(gòu)”,是“以技能為主的國外職業(yè)資格證書及發(fā)證機構(gòu)資格審核和注冊(即頒發(fā)國外證書)”和“列入政府管理范圍的專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格審批(即頒發(fā)準(zhǔn)入類證書)”。JYPC作為國內(nèi)的第三方職業(yè)技能鑒定機構(gòu),頒發(fā)的是非準(zhǔn)入類證書,即水平評價類證書。江蘇英才職業(yè)技能鑒定集團(JYPC全國職業(yè)資格考試認(rèn)證中心)的營業(yè)執(zhí)照經(jīng)營范圍為:職業(yè)技能鑒定、人才培訓(xùn),且為一般經(jīng)營項目,故JYPC作為國內(nèi)職業(yè)資格證書發(fā)證機構(gòu),無需人社部門備案。
人社部職業(yè)技能鑒定中心和人社部人事考試中心,作為事業(yè)單位,卻打著政府的旗號,假借國家名義,曲解國家法律法規(guī),設(shè)置不合理的的準(zhǔn)入條件,阻撓國家“放管服”政策的貫徹落實,擾亂了職業(yè)技能鑒定市場的公平競爭秩序,也不利于建設(shè)高效規(guī)范、充分開放的全國統(tǒng)一大市場。
除了違反《公平競爭審查條例》內(nèi)容外,前文已經(jīng)詳細(xì)論述了人社第三方評價機構(gòu)備案制還違反了多項法律法規(guī),包括《中華人民共和國行政許可法》《國務(wù)院行政機構(gòu)設(shè)置和編制管理條例》《國務(wù)院關(guān)于嚴(yán)格控制新設(shè)行政許可的通知》《國務(wù)院對確需保留的行政審批項目設(shè)定行政許可的決定》《國務(wù)院關(guān)于取消一批行政許可事項的決定》《國務(wù)院辦公廳關(guān)于清理規(guī)范各類職業(yè)資格相關(guān)活動的通知》《規(guī)章制定程序條例》《中華人民共和國行政處罰法》《中華人民共和國反壟斷法》《優(yōu)化營商環(huán)境條例》《中共中央 國務(wù)院關(guān)于促進(jìn)民營經(jīng)濟發(fā)展壯大的意見》《關(guān)于對水平評價類技能人員職業(yè)資格退出目錄有關(guān)安排進(jìn)行公示的公告》《關(guān)于加強行政規(guī)范性文件制定和監(jiān)督管理工作的通知》等。
關(guān)于JYPC是否需要去人社部門備案與JYPC是否可以發(fā)放職業(yè)資格證書的問題,江蘇省市場監(jiān)督管理局早已給出了答案。2023年4月25日,江蘇省市場監(jiān)督管理局向JYPC送達(dá)了不予行政處罰決定書(蘇市監(jiān)不罰 【2023】00001號),決定書明確:“當(dāng)事人(JYPC)提出聽證,認(rèn)為其發(fā)放職業(yè)資格證書無需經(jīng)人社部門備案,發(fā)布虛假廣告不成立。本局對當(dāng)事人的聽證意見予以采納”。這句話說明江蘇省市場監(jiān)督管理局認(rèn)同以下事實:JYPC有權(quán)發(fā)放職業(yè)資格證書;JYPC發(fā)放職業(yè)資格證書無需經(jīng)人社部門備案;JYPC不存在虛假宣傳。
人社部“二衙門”詆毀JYPC,損害民營企業(yè)合法權(quán)益
 
企業(yè)名譽是企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營中長期努力而沉淀形成的企業(yè)形象和市場評價,是企業(yè)生存和壯大的重要基礎(chǔ)。近年來,政府一直出臺政策整治網(wǎng)絡(luò)“黑嘴”和黑色產(chǎn)業(yè)鏈,希望塑造清朗、健康的網(wǎng)絡(luò)輿論環(huán)境,清除阻礙民營企業(yè)發(fā)展的掣肘和干擾因素,但人社部職業(yè)技能鑒定中心和人社部人事考試中心多年來卻一再制造“官謠”抹黑民企,成為一系列名譽侵權(quán)案的“罪魁禍?zhǔn)?rdquo;。

2022423日,人社部職業(yè)技能鑒定中心和人社部人事考試中心動員了20多家官辦發(fā)證機構(gòu),違規(guī)使用人社部備案的網(wǎng)站,建立2個“山寨證書”專欄,集中發(fā)表74篇侵權(quán)聲明,并蠱惑300多家知名新聞媒體,發(fā)布抹黑JYPC全國職業(yè)資格考試認(rèn)證中心的文章高達(dá)1200多篇。這場由官辦發(fā)證機構(gòu)發(fā)起的“輿論戰(zhàn)”,令民營企業(yè)JYPC多年積累的聲譽受損,給企業(yè)造成了3000多萬元的直接經(jīng)濟損失,嚴(yán)重影響了企業(yè)的正常經(jīng)營和發(fā)展。

政府工作報告強調(diào)切實依法保護民營企業(yè)和民營企業(yè)家合法權(quán)益,此前,《中共中央 國務(wù)院關(guān)于促進(jìn)民營經(jīng)濟發(fā)展壯大的意見》中也指出,依法保護民營企業(yè)產(chǎn)權(quán)和企業(yè)家權(quán)益。但在此背景下,人社部職業(yè)技能鑒定中心和人社部人事考試中心依舊反其道而行,至今未刪除詆毀民營企業(yè)聲譽的侵權(quán)聲明,任由媒體散布虛假不實信息,破壞清朗營商環(huán)境。
 
人社部“二衙門”沒有行政處罰權(quán)和執(zhí)法權(quán),卻屢次越權(quán)行文
 
根據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》第二十二條,以及《國務(wù)院關(guān)于深化“證照分離”改革進(jìn)一步激發(fā)市場主體發(fā)展活力的通知》國發(fā)〔2021〕7號規(guī)定,按照“誰審批、誰監(jiān)管,誰主管、誰監(jiān)管”原則,JYPC的監(jiān)管和主管單位是江蘇省市場監(jiān)督管理局,人社部職業(yè)技能鑒定中心和人社部人事考試中心作為事業(yè)單位,無權(quán)對JYPC以備案的方式進(jìn)行行政審批,也無權(quán)對JYPC進(jìn)行監(jiān)管并實施行政處罰。

以人力資源和社會保障部職業(yè)能力建設(shè)司司長吳禮舵(原人社部職業(yè)技能鑒定中心主任)和人社部人事考試中心主任吳劍英為代表的壟斷利益集團,數(shù)次打著監(jiān)督的名義,組織發(fā)布不利于JYPC正常開展業(yè)務(wù)的聲明,并狐假虎威,揚言具備發(fā)證資質(zhì)的JYPC所發(fā)證書“國家不認(rèn)可”,這是整日打著“人力資源和社會保障部”的旗號仗勢欺人慣了,就以為自己能代表國家了?

可笑的是,在2025年2月27日開庭的人社部人事考試中心侵權(quán)案庭審現(xiàn)場,被告人社部人事考試中心提供了一份自己發(fā)放的加蓋有“中華人民共和國人力資源和社會保障部”印章的證書,當(dāng)原告JYPC詢問這類證書被告現(xiàn)在是否仍在發(fā)放時,被告回答“是”。已知根據(jù)《人力資源社會保障部辦公廳關(guān)于優(yōu)化技能人員職業(yè)資格證書印制發(fā)放方式的通知》,2025年1月1日起,職業(yè)資格證書不再加蓋人社部印章,全部改由實施部門(單位)自行印制。被告居然能當(dāng)庭親口承認(rèn)違規(guī)發(fā)放加蓋有“中華人民共和國人力資源和社會保障部”印章的證書,簡直荒唐至極、囂張至極!自己違規(guī)發(fā)證還專門建立所謂的“山寨證書治理專欄”謗毀他人,典型的倒打一耙、賊喊捉賊!
被告人社部職業(yè)技能鑒定中心和人社部人事考試中心,為了壟斷利益“動動手指”就能捏造一篇爆款文,引來各大媒體瘋狂轉(zhuǎn)發(fā)。但從JYPC這樣的受害企業(yè)角度看,后期維權(quán)成本高、難度大,取證程序復(fù)雜。在辦理相關(guān)案件時,希望有關(guān)部門同步完善背后的制度漏洞,利用典型案例追根溯源,從源頭凈化網(wǎng)絡(luò)環(huán)境,優(yōu)化營商環(huán)境。
JYPC全國職業(yè)資格考試認(rèn)證中心證書效力
JYPC全國職業(yè)資格考試認(rèn)證中心頒發(fā)的職業(yè)資格證書和職業(yè)技能等級證書,具有相應(yīng)的資格資質(zhì),可以作為職稱評審、國家企事業(yè)單位崗位聘用和職務(wù)職級晉升、注冊執(zhí)業(yè)、繼續(xù)教育、積分落戶、個稅抵扣等的依據(jù),這是中華人民共和國公司法、勞動法、民法典、行政許可法和國家放管服政策賦予的權(quán)利和法律效力。人社部職業(yè)技能鑒定中心和人社部人事考試中心,打著人力資源和社會保障部旗號發(fā)表侵權(quán)聲明已經(jīng)進(jìn)入第4個年頭,如果真如它們在侵權(quán)聲明中所言,JYPC早就不復(fù)存在了。官謠真的害人不淺

目前,江蘇英才職業(yè)技能鑒定集團正在實名舉報詆毀JYPC的官謠組織制造者——江蘇省人力資源和社會保障廳廳長朱從明、人力資源和社會保障部職業(yè)能力建設(shè)司司長吳禮舵(原人社部職業(yè)技能鑒定中心主任)和人社部人事考試中心主任吳劍英。面對抹黑詆毀JYPC的行為,JYPC誓將維權(quán)和舉報行動進(jìn)行到底!

 

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